Den här webbplatsen använder cookies för att hjälpa dig att ge dig den bästa upplevelsen när du besöker vår hemsida. Genom att fortsätta använda denna webbplats godkänner du vår användning av dessa cookies.
Det regnar på Polishögskolan i Sörentorp i Solna. Jag slås av det stora området och får gå tillbaka till besöksparkeringen, för att köra bilen allra längst in på det gamla regementet. Där ska jag träffa Stefan Wehlin, chef för övergripande planering och kompetens-försörjning.
Studenter som kommit in på en högskola kan få anpassningar om de har dyslexi, men inte i antagningsproven. Det är fel tycker Elin Alm, som vill att polisutbildningen anpassar sina antagningsprov.
Ledaren: "Om man fått kämpa i grund-skolan, utan att kunna tillgodogöra sig den förkunskapen, hur ska man då kunna tillgodogöra sig kunskapen för att utbilda sig till det man vill?"
Sista året på gymnasiet fick Maria Wennberg diagnosen grav dyslexi. Då hade hon redan hunnit utveckla sin strategi för studier; lyssna, måla tavlor av föreläsningarna och föreläsa för sina soffkuddar. Förra sommaren blev Maria Wennberg legitimerad läkare. Idag arbetar hon på barnkirurgen på Sahlgrenska sjukhuset i Göteborg.
Evelina Sundfeldt är värmlandstjejen, som gjorde sin dyslexi till en affärsidé. Förra året fick hon utmärkelsen Bästa tjänsten i Värmland för sitt UF-företag X som i dyslexi.
Pär Larshans är hållbarhetschef på Ragn-Sells sedan två år tillbaka. Tidigare var han personalchef på Max Hamburgerrestauranger och blev känd för sin lyckade satsning att anställa personer med kognitiva svårigheter. - En personalchef arbetar mest internt. En hållbarhetschef har fler kontakter med samhället, för att lösa gemensamma utmaningar.
- Vi skulle läsa meningslösa stavelser i en läsebok. Jag blev rädd och satt förstenad i min bänk, berättar författaren Helena Bross om sin första tid i skolan.
- Ibland kan dyslexi innebära nedsatt arbetsförmåga, ibland inte, säger Erik Hedlund som arbetar på Arbetsförmedlingen. Här berättar han vad Arbetsförmedlingen kan erbjuda.
